（学生记者 蓝浦）4月23日晚，哲学院与“学而思”在文澜楼108教室共同举办了“济世杯”暨“研职有道”活动之求职模拟大赛讲座。此次讲座由哲学院研究生梁靖琪同学主持，邀请到“学而思”资深HR黄俊欢老师开讲。哲学院研究生辅导员王路芳老师参加了讲座，学院本科生、研究生共同聆听了此次讲座。
黄老师先站在HR角度，向大家介绍了招聘方的需求模式，陈述了招聘中各项环节的主要内容。同时以企业的胜任力模型为基础，通过胜任资格、通用素质能力、专业素质能力和潜质能力四个维度，向我们介绍了选拔人才的标准，并强调了求职过程中资格证书的重要性。随后黄老师向我们讲述了简历中的风格、照片、邮箱、排版、个人经历、奖励情况等主要内容的注意事项，强调了简历的简洁性和概括性。针对不同专业或不同企业的招聘，简历的制作方式和内容侧重点也会有所不同。讲座的第二部分是面试技巧的讲解，老师先讲授了面试前需要的准备工作，接着介绍了结构化面试、无领导小组讨论等几种面试形式。黄老师通过大量举例说明的方法，向我们讲解了面试中需要掌握的技巧。
黄老师幽默诙谐的讲授风格，引人入胜，同学们也认真倾听，兴趣浓厚，师生互动频繁，趣味性极佳。在当前毕业生求职越发困难和求职技巧越发受到重视的背景下，本次活动丰富了同学们有关应聘方面的知识，提高了哲院学子的求职技巧。希望通过接下来简历设计及面试比赛的锻炼，大家能在下半年即将到来的秋季招聘中从容不迫，找到自己心仪的工作。